IPB University Buka Lowongan 9 Posisi, dari Staf HRD hingga Operator Pertanian

PARADAPOS.COM - Badan Investasi dan Bisnis IPB University membuka lowongan kerja untuk sembilan posisi berbeda, mulai dari staf HRD hingga operator pertanian. Perekrutan ini ditujukan bagi profesional berpengalaman maupun lulusan baru, dengan pendaftaran daring yang dibuka sejak 30 Mei hingga 6 Juni 2026. Langkah ini diambil untuk memperkuat operasional dan pengembangan unit bisnis kampus yang menaungi sektor administrasi, industri kreatif, hingga kuliner.

Lewat unggahan resmi di akun Instagram @bisnisipb, manajemen mengajak talenta berbakat untuk bergabung. Proses seleksi disebut akan berlangsung ketat dan transparan, dengan kualifikasi spesifik di masing-masing bidang. Hal ini dilakukan demi menjaga mutu pelayanan bisnis yang tengah dikembangkan oleh lembaga di bawah naungan IPB University tersebut.

Suasana kampus yang hijau dan tenang di Dramaga, Bogor, menjadi latar perekrutan ini. Para pelamar diimbau untuk segera melengkapi berkas sebelum tenggat waktu yang ditentukan, mengingat kesempatan ini terbuka lebar bagi siapa saja yang siap berkontribusi.

Posisi dan Kualifikasi

Berikut rincian sembilan posisi yang ditawarkan beserta persyaratan kualifikasinya, sebagaimana diumumkan dalam unggahan tersebut:

1. Staf HRD (Full-Time)

Posisi ini bertanggung jawab dalam administrasi dan pengelolaan sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Kandidat diharapkan memiliki pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau bidang terkait.

Pengalaman kerja minimal satu tahun di bidang pengembangan SDM menjadi nilai tambah, meskipun fresh graduate dipersilakan melamar. Kemampuan analisis data, penguasaan Microsoft Office, serta integritas tinggi dalam menjaga kerahasiaan data karyawan menjadi syarat utama. Sertifikasi kompetensi juga akan menjadi pertimbangan.

2. Staf Content dan Social Media (Full-Time)

Posisi ini membutuhkan kreativitas dalam merencanakan dan mengelola konten di berbagai platform digital. Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Ilmu Komunikasi, Pemasaran, Multimedia, atau Jurnalistik diperlukan.

Pengalaman sebagai content creator atau social media specialist minimal satu tahun disarankan, namun fresh graduate tetap bisa mendaftar. Kemampuan editing, analisis performa konten, serta disiplin terhadap deadline menjadi kunci. “Kreatif dan inovatif dalam membuat ide konten,” demikian salah satu poin kualifikasi yang ditekankan.

3. Operator CareWash (Full-Time/THL)

Operator ini bertugas mencuci dan membersihkan kendaraan sesuai SOP, serta mengoperasikan peralatan pencucian. Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat menjadi syarat dasar.

Pengalaman di bidang car wash dan kepemilikan SIM A menjadi nilai tambah. Kejujuran, disiplin, dan etika kerja yang baik sangat diutamakan. “Mampu bekerja secara individu maupun tim,” ujar manajemen dalam deskripsi pekerjaan.

4. Technical Service Pertanian (Full-Time)

Posisi ini berfokus pada pendampingan petani mitra dan memastikan praktik budidaya sesuai standar organik atau non-organik. Pendidikan minimal D3/D4/S1 di bidang Pertanian atau Agronomi diperlukan.

Pengalaman minimal dua tahun dalam dukungan teknis pertanian menjadi syarat, meski fresh graduate dipersilakan melamar. Kemampuan menganalisis masalah lapangan dan memberikan solusi efektif menjadi nilai jual. “Adaptif, disiplin, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim,” jelasnya.

5. Kepala Toko (Full-Time)

Kepala toko bertanggung jawab mengelola operasional toko, mulai dari pelayanan pelanggan hingga target penjualan. Pendidikan minimal SMA/SMK, dengan preferensi D3/D4/S1 di bidang Manajemen atau Bisnis.

Pengalaman minimal dua tahun di ritel atau operasional toko diutamakan. Kemampuan kepemimpinan, problem solving, dan bahasa Inggris pasif menjadi syarat. “Memiliki sertifikasi yang relevan menjadi nilai tambah,” tambahnya.

6. Kasir (Full-Time)

Kasir harus melayani transaksi dengan cepat dan akurat, serta mengelola laporan harian. Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, dengan pengalaman sebagai kasir menjadi nilai tambah.

Kejujuran, ketelitian, dan kemampuan mengoperasikan mesin kasir digital sangat diperlukan. “Bersedia bekerja shift, termasuk hari libur atau akhir pekan sesuai operasional toko,” tutur pihak perusahaan.

7. Barista (Full-Time)

Barista bertugas menyiapkan dan menyajikan minuman sesuai standar, serta menjaga kebersihan area bar. Pendidikan minimal SMA/SMK, dengan pengalaman di bidang kopi menjadi nilai tambah.

Pengetahuan tentang jenis kopi, metode brewing, dan pengoperasian mesin kopi menjadi syarat. “Ramah, komunikatif, dan memiliki kemampuan pelayanan pelanggan yang baik,” ungkapnya.

8. Research & Product Development Staff - Hot Kitchen (Full-Time)

Posisi ini membutuhkan riset dan pengembangan produk makanan dan minuman inovatif. Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Teknologi Pangan, Ilmu Gizi, atau Tata Boga.

Kreativitas dalam uji coba produk dan evaluasi rasa sangat dihargai. “Wajib mengirimkan portofolio,” tegas manajemen dalam kualifikasi.

9. Purchasing & Supply Chain Analyst (Full-Time)

Analis ini bertanggung jawab dalam pengadaan barang dan pengelolaan stok. Pendidikan minimal S1 semua jurusan, dengan preferensi Manajemen atau Supply Chain Management.

Kemampuan negosiasi dengan supplier dan analisis data operasional menjadi kunci. “Teliti, terorganisir, serta mampu bekerja sesuai target dan deadline,” jelasnya.

Tata Cara Pendaftaran

Seluruh proses pengajuan lamaran dilakukan secara daring melalui tautan resmi yang telah disediakan. Periode pendaftaran berlangsung sejak 30 Mei hingga 6 Juni 2026. Para pendaftar diharapkan segera melengkapi persyaratan sebelum tenggat waktu.

Lowongan ini menjadi kesempatan emas bagi mereka yang ingin berkarier di lingkungan akademik yang dinamis. Jadi, tunggu apa lagi? Segera daftarkan diri Anda.